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Bienestar que se siente.
En DMS creemos que crecer como compañía también significa cuidar a quienes hacen posible cada logro.
En DMS creemos que crecer como compañía también significa cuidar a quienes hacen posible cada logro. Por eso, durante 2026 hemos venido fortaleciendo nuestras iniciativas de bienestar, salud y seguridad, con acciones que buscan acompañar a nuestros colaboradores dentro y fuera del entorno laboral.
Este año avanzamos en tres frentes importantes: más opciones para cuidar nuestra salud, espacios de trabajo más seguros y experiencias pensadas para nuestro bienestar integral.
Salud para ti y para los que más quieres.
Una de las grandes novedades de este año es el convenio de pólizas de medicina prepagada con SURA, un beneficio creado para facilitar el acceso a servicios de salud de alta calidad para nuestros colaboradores y sus familias.
Al hacer parte del plan colectivo de la compañía, los colaboradores pueden acceder a tarifas más favorables y realizar el pago cómodamente a través del descuento por nómina.
Además, contamos con diferentes alternativas para elegir la opción que mejor se adapte a cada necesidad:
- 01Salud global
- 02Salud clásico
- 03Salud para dos
Un lugar seguro también es bienestar
Cuidarnos no solo significa atender nuestra salud cuando lo necesitamos. También implica prevenir, identificar riesgos y construir juntos espacios de trabajo cada vez más seguros.
Durante este año, desde Recursos Humanos hemos fortalecido la documentación y aplicación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), alcanzando un 80 % de cumplimiento de los estándares mínimos.
Este resultado representa un avance importante y, sobre todo, refleja una convicción: la seguridad y el bienestar son responsabilidad de todos.
Cada acción de prevención, recomendación y cada práctica segura contribuyen a construir un entorno donde podamos trabajar, crecer y alcanzar nuestros objetivos con mayor tranquilidad.
Una semana para hacer una pausa
Porque también necesitamos detenernos, respirar y dedicarnos un momento, vivimos nuestra Semana de la salud, del 7 al 11 de septiembre.
Durante esta jornada tuvimos diferentes actividades pensadas para cuidar nuestro bienestar físico y emocional, con el acompañamiento de aliados como la ARL, Comfama y Unóptica.
También hubo pausas activas, yoga, meditación y cuidado de la salud visual, porque pequeños momentos de bienestar durante nuestra jornada pueden marcar una gran diferencia.
Cuidarnos también es avanzar
Estas iniciativas tienen algo en común: ponen a las personas en el centro.
Más que beneficios, porcentajes o actividades, son acciones que buscan construir una experiencia laboral en la que nuestros colaboradores se sientan acompañados, seguros y valorados.
Porque en DMS sabemos que cuando cuidamos a nuestra gente, también fortalecemos todo lo que podemos construir juntos.